اعلان البنك الأهلى

بنك مصر

أخر الأخبار
البنك الزراعي المصري
بنك القاهرة
 
  أحمد علي سليمان
  مكانة الشهادة ومنازل الشهداء عند الله
  عبد الله غراب
  الحراك الرياضى وخالد عبد العزيز
  د.عادل عامر
  الاموال الساخنة في مواجهة الدولة
  ايمن حسن سليمان
  اتفاقية تبادل العملات مع الصين

الأكثر قراءة

الدولار
47.83
47.694
اليورو
57.13
56.96
الجنيه الاسترليني
65.92
65.73
الريال السعودى
12.87
12.80
الدينار الكويتى
158.07
157.3
أسواق الفوركس
ليلة واحدة
21.00%
أقل من اسبوع
15.900%
أسبوع
15.977%
أقل من شهر
17%
الجنيه الذهب
43760
عيار 24
6251
عيار 21
5470
عيار 18
4688
عيار 14
3646
اجندة المعارض والمؤتمرات
حديد الكومي
36,000
حديد العشري
36,200
مصر ستيل
37,500
بيانكو
36,500
حديد الجيوشي
37,000
حديد المراكبي
37,500
حديد عطية
38,500
فرص تصديرية
أسمنت رمادي
4095.1
أسمنت السويدي
3,650
أسمنت السويس
3,450
أسمنت حلوان
3,460
أسمنت المخصوص
3,440
أسمنت المعلم
3,350
أسمنت السهم
3,390
أسمنت الفهد
3,340
أسمنت وادي النيل
3,350
أسمنت مصر بني سويف
3,395
أسمنت المصرية
3,395
هل قرار وقف استيراد الغاز المسال من الخارج في صالح المواطن أم لا؟
نعم
لا
لا أهتم
 
إرسال طباعه

“ابدأ” تعد برنامج متكامل لدعم استمرارية الشركات العائلية المصرية

الأربعاء 01 may 2013 01:39:00 مساءً
“ابدأ” تعد برنامج متكامل لدعم استمرارية الشركات العائلية المصرية

تعد الجمعية المصرية لتنمية الأعمال “ابدأ”، وهي جمعية أهلية غير حكومية معنية بتنمية مجتمع الأعمال وتمكين المجتمع الأهلي غير الحكومي، بالتعاون مع مركز المشروعات الدولية الخاصة CIPE و المعهد المصرفي المصري، برنامج “حوكمة الشركات العائلية”،والذي يبدأ في شهر يونيو المقبل ويستمر حتى شهر فبراير العام القادم، ويتضمن البرنامج الجوانب التى تهم مجتمع الأعمال العائلي في مصر بصفة خاصة، كما يتطرق البرنامج إلى كثير من الموضوعات المتعلقة بقيادة الشركات العائلية مثل إدارة التحديات والمخاطر التي تواجه هذا القطاع، وأهمية التخطيط الاستراتيجي، وتتابع الإدارة العليا وغيرها من الموضوعات ذات الصلة.

وتعتبر الشركات العائلية أقدم شكل من اشكال القطاع الخاص في العالم وأكثرها شيوعاً، وفي أغلب الدول تمثل الشركات العائلية أكثر من 70% من اجمالي شركات القطاع الخاص و تلعب دوراً أساسياً في نمو الاقتصاد، وتواجه تلك الشركات خطر عدم الاستمرار، حيث أن ما يقرب من95% من هذه الشركات لا تستمر بعد الجيل الثالث من مؤسسيها، نتيجة عدم وضع رؤية للنمو فى المدى الطويل وتهيئة الأجيال التالية وإعدادها للتعامل مع متطلبات النمو في تلك الشركات.

ويأتي هذا البرنامج إستجابة لرغبة العديد من أصحاب الشركات العائلية وأعضاء الجمعية في دعم استمرارية ونمو شركاتهم على المدى الطويل، ووضع تصور لتأهيل الجيل الجديد الذي يتولى قيادة تلك الشركات.


إضافة تعليق

 الاسم
 الاميل
 التعليق
1458  كود التأكيد


التعليقات على الموضوع

لا يوجد تعليقات

   " style="text-decoration: none;line-height:40px"> بنوك   |   استثمار   |   أسواق   |   بورصة   |   شركات   |   اتصالات   |   عقارات   |   تأمين   |   سيارات   |   توظيف   |   سياحة   |   العملات والمعادن   |   اقتصاد دولي   |   بترول وطاقة   |   مزادات ومؤتمرات   |   بورصة الرياضة   |   منوعات   |   ملفات تفاعلية