وزير التخطيط: ندرس تطبيق الحد الأدنى للأجور على القطاع الخاص

- بورصة
- شركات

أخر الأخبار

أحمد علي سليمان

مكانة الشهادة ومنازل الشهداء عند الله

عبد الله غراب

الحراك الرياضى وخالد عبد العزيز

د.عادل عامر

الاموال الساخنة في مواجهة الدولة

ايمن حسن سليمان

اتفاقية تبادل العملات مع الصين

الأكثر قراءة

الدولار

47.83

47.694

اليورو

57.13

56.96

الجنيه الاسترليني

65.92

65.73

الريال السعودى

12.87

12.80

الدينار الكويتى

158.07

157.3

ليلة واحدة

21.00%

أقل من اسبوع

15.900%

أسبوع

15.977%

أقل من شهر

17%

الجنيه الذهب

42800

عيار 24

6114

عيار 21

5350

عيار 18

4586

عيار 14

3666

عز

38800

المصريين

38500

الجارحي

36000

بشاي

38600

أسمنت حلوان

3,460

العريش

3,395

أسمنت المصرية

3,395

أسمنت السويس

3,450

أسمنت السويدي

3,650

الرئيسية »» استثمار واقتصاد »»

إرسال

طباعه

وزير التخطيط: ندرس تطبيق الحد الأدنى للأجور على القطاع الخاص

الأحد 28 december 2014 01:30:00 مساءً

اشرف العربى وزير التخطيط

أكد وزير التخطيط والمتابعة والإصلاح والإداري أشرف العربي أنه لا تعديل للحد الأدنى للأجور في الجهاز الإداري للدولة.

لافتا إلى أن أي موظف حكومى "لا يتقاضى أقل من 1200 جنيه" شريطة أن يكون على الباب الأول من الموازنة العامة للدولة.

وأوضح العربي على هامش ورشة منتدى الإصلاح الإداري بالجهاز الحكومى المنعقد اليوم، فيما يتعلق بالحد الأدنى للأجور في القطاع الخاص جار إعداد قانون يشتمل على الحد الأدنى للعاملين في القطاع الخاص بقانون وليس بقرار لتلافى عدم تطبيقة من أصحاب الأعمال كما حدث سابقا بعدم تطبيق القرار السابق بشأن الحد الأدنى للأجور.

وأشار العربي إلى أنه في حالة إصدار القانون الحد الأدنى للقطاع الخاص قبل إصدار قانون التأمينات الجديد سيدفع العامل وصاحب الحصة التأمينية طبقا للأجر الجديد وهو 1200 مما سيكلف العامل مبلغا كبيرا عن طريق ما يتم استقطاعه من أجره بنسبة 40% كحصة تأمينية للعامل وهو ما يؤدى إلى استهلاك 40% من أجر العامل في سداد التأمنيات.

إن فاتورة أجور العاملين بالدولة97 مليار جنيه قبل الثورة وارتفعت إلى 208 مليار جنيه في العام الأخير 2014 -2015 دون زيادة في الإنتاجية من قبل العاملين في الحكومة وهو ما يعد أعباء ثقيلة على الموازنة العامة للدولة.