طالبت الدكتورة كوثر محمود، نقيب التمريض، وزارة التعليم العالي، بتحسين أوضاع طاقم التمريض بالمستشفيات الجامعية، من خلال رفع مكافأة الامتحانات من 3% إلى 5% عن اليوم الواحد وزيادة معونة البحث من 200% إلى 400% من أساسي الراتب وزيادة الأجر الإضافى بنسبة 50% من قيمة الأجر الأساسى.
وطالبت نقيب التمريض في خطابها إلى الدكتور مصطفي مسعد، وزير التعليم العالي، اليوم الأربعاء، بصرف بدل الجامعة لجميع العاملين بجامعة الإسكندرية، والمساواة في صرف حافز (200%)، أسوة بالتمريض العاملين بجامعة القاهرة.
وعن مستشفيات جامعة الزقازيق طالبت نقيب التمريض بضرورة تعديل التأمين من علاجي إلى تأمين صحي أو التعاقد مع مستشفيات خاصة للتأمين الصحي، بالإضافة إلى صرف بدل الجامعة لتحسين دخول الممرضات وزيادة حجم الدورات التدريبية لهيئات التمريض العاملين بالمستشفيات الجامعية.
وشددت النقيب علي أهمية صرف التطعميات الخاصة بالالتهاب الكبدي بانتظام وزيادة بدل الوجبة إلى 140 جنيها أسوة بباقي المستشفيات وتوفير حضانات للاطفال حديثي الولادة لتمكين الممرضة من خدمة المرضي بما يتوافق مع مهامها الإنسانية.
وانتقدت نقيب التمريض عدم وجود استراحات متميزة للتمريض مشيرة إلى ضرورة زيادة عدد التمريض بالمستشفيات بسبب ارتفاع نسبة العجز إلى 60 ألفا داخل المعاهد والمستشفيات التعليمية ممرضة مع توفير مساعد إدارى خدمات طبية لتسيير العمل.
وعن مستشفي أسيوط الجامعي طالبت بمنح هيئات التمريض حافز 50 % من أساسي الراتب أسوة بالإداريين العاملين في الجامعة،أما مستشفي طنطا فأكدت النقيب أهمية صرف بدل حافز جامعة وبدل جودة اسوة بالأطباء، حيث إن هيئة التدريس والأطباء لايعملون بمفردهم دون التمريض بالإضافة إلى زيادة بدل العدوى بما يتناسب بحجم المخاطر، وزيادة مكافأة الامتحانات إلى 500 يوم وزيادة نسبتها إلى 7% أسوة بـــــوزارة التربية والتعليم مع المساواة فى الرعاية الصحية بين جميع العاملين بالمستشفيات الجامعية.
